中国科学院上海药物研究所诚聘英才 | 烟台新药创制山东省实验室丁健课题组招聘博士后和研究人员
公告详情
单位简介
烟台新药创制山东省实验室于2022年3月25日获山东省人民政府批复准予筹建，依托中国科学院上海药物研究所和中科环渤海（烟台）药物高等研究院建设，是中科环渤海（烟台）药物高等研究院“五个一”规划布局的重要载体。烟台新药创制山东省实验室对标国际、国家顶尖创新平台，围绕新药创制的战略需求和科学问题，组织开展源头创新，加速推动关键共性技术、前沿引领技术和颠覆性技术创新突破，汇聚、培养一流科学家和创新团队。经过5年建设和发展，烟台新药创制山东省实验室将形成一支由50个创新团队约500名科研人员组成的核心科研团队，通过人才集聚效应，聚集达到1000人规模以上的药物开发专业技术人才团队，在新药创制理论与关键技术开发等方面取得一批突破性成果，引领行业技术发展，实现一批科研成果优先在烟台市及山东省转移转化。烟台新药创制山东省实验室诚邀有志从事新药创新事业的优秀人才加盟，共襄盛举！
中科环渤海（烟台）药物高等研究院（以下简称“高研院”）由烟台市人民政府与中科院上海药物所合作共建，高研院将围绕“1个新药创制山东省实验室+1座研究生院+1处研发型企业孵化器+1支投资基金+1个产业化基地”“五个一”总体布局，开展创新药物的应用基础和应用开发研究、公共技术服务、产业孵化培育和研究生培养，在新药创制理论与关键技术开发等方面取得一批突破性成果，建成具有国际重大影响力的新药研发创新高地。
课题组长简介
丁健，中国工程院院士，发展中国家科学院院士，肿瘤药理学家。江苏无锡人。1992年毕业于日本国立九州大学，获博士学位。中科院上海药物研究所研究员、课题组长，肿瘤研究中心主任，烟台新药创制山东省实验室主任、学术带头人、课题组长，中国科学院大学药学院院长，国家基金委创新研究群体首席，兼任中国药理学会、中国药学会副理事长。曾任中科院上海药物研究所所长（2004-2013）。
主要从事抗肿瘤创新药物研发、药物作用机制探索和生物标志物研究。作为主要发明者之一研发的具有自主知识产权的3个候选新药的上市申请获CDE受理，16个候选新药正处于临床I-III期临床研究，其中SCC244、HH2710等6个新药同时在美国、日本、澳大利亚等进行临床研究。申请国内外发明专利300余项，其中已授权国内外专利近120项。在Nat Commun、Cancer Cell、Cell Res、Hepatology 等杂志上发表论文340余篇，获国家自然科学奖二等奖（2项）、国家科技进步二等奖、第二届全国创新争先奖奖章、中国科学院杰出科技成就奖、谈家桢生命科学成就奖等重大奖项十余项。
课题组研究方向
抗肿瘤药物的研发、作用机制研究及生物标志物研发。
招聘岗位
工作岗位
副/助理研究员、博士后、研究助理和实验室技术员若干名（包括初级、中级或高级）
工作地点
烟台
应聘条件
副/助理研究员
1. 1名,博士学历，具有国内外顶尖科研单位的工作或博士后经历，年龄在35岁以下；
2. 有肿瘤药理学、医学、免疫学、细胞生物学、生物化学、分子生物学等相关专业背景，对化学和药理学交叉方向具有浓厚的兴趣，有生物信息学背景优先考虑；
3. 具有良好的中英文交流能力，可熟练进行英文阅读及写作；
4. 身心健康，具有良好的学术道德和严谨的科学态度，对科研工作有浓厚兴趣，待人宽和，具有良好的团队协作精神。
1. 2-4名，博士学历，在肿瘤药理、免疫、细胞生物学等方向发表过相关文章；
2. 熟练掌握各种药理学研究需要的实验技能；
3. 可熟练进行英文阅读及写作；
4. 身心健康，勤奋好学，工作诚信严谨，具有良好的团队协作精神；
根据申请者的各方面综合能力及博士后期间工作业绩，双方协定后可续签为助研，并协助申请副研等。
研究助理
1. 1名，硕士学历，为人正直，善于沟通，工作细致认真，组织协调能力强，有一定的英文阅读能力，勤奋好学；
2. 主要负责项目管理、财务管理、技术及安全培训、档案整理保存以及实验室其他活动组织等事宜；
3. 有肿瘤药理学、医学、免疫学、细胞生物学、分子生物学等相关专业背景。
工资待遇
1. 根据申请者的资历，提供有竞争力的薪资待遇。
2. 博士后税前年薪36万（含基本工资、绩效工资及政府补贴），养老社保等按国家标准缴纳，住房公积金+补充住房公积金合计单位个人按各12%缴纳。
3. 其他岗位薪资根据面试情况等，按新药创制山东省实验室相关规定执行。
4. 全力帮助申请人的职业发展，支持参加国内外学术会议，协助申请各类基金和人才项目 。
应聘方式
有意者请将申请信、个人简历（请附上研究工作小结、代表性论文列表）发送至：
，标题请注明“职位+姓名+来源博士引进网”，同时抄送邮箱： 。应聘材料招聘单位将予以保密，通过初审者将尽快安排面试。